Совкомбанк расширяет корпоративные программы благополучия сотрудников Группы и открывает новое направление для софинансирования отпуска. Отправиться в Китай на остров Хайнань вместе с семьей и коллегами сможет любой сотрудник Группы.
По условиям программы «СовкомОтпуск» банк оплачивает поездку по принципу софинансирования. Сумма доплаты сотрудника зависит от его стажа работы в организации - чем он выше, тем меньше итоговая стоимость для сотрудника.
Ранее действовавшие направления для отпусков по России остаются актуальны. В 2024 году сотрудники Группы вместе с семьями уже побывали на Алтае, в Калининграде и Сочи, а также Шерегеше, Красной Поляне и Минеральных водах.
Надия Имаметдинова, HR-директор Совкомбанка прокомментировала:
«Мы создаем благоприятные условия для работы с друзьями – в нашем социальном пакете есть программы, направленные на укрепление социальных связей внутри команды. Сотрудники Группы Совкомбанк не только вместе работают, но и отдыхают. Мы организовываем корпоративные слёты и финансируем туристические программы для отдыха, а также развиваем собственные коворкинги в Сочи и на Алтае».
